Für BERNMOBIL ist Gleichstellung ein zentrales Anliegen. Das Unternehmen setzt dabei unter anderem auf moderne Arbeitszeitmodelle, um eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben zu ermöglichen.
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Werkplatz Égalité goes public und lanciert den nächsten Zyklus.
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«30 Prozent Kaderfrauen sind zwar im Schweizer Vergleich nicht schlecht, aber wir geben uns damit keinesfalls zufrieden. Wir wollen mehr!»
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«Wir haben in den letzten Monaten gelernt, dass Vertrauen einer der wichtigsten Werte darstellt. Und wir haben begonnen, Dinge anders zu tun. Nutzen wir diese Erfahrungen - auch für die Gleichstellungsförderung in Unternehmen.»
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